La question du lien social revient régulièrement parmi les thèmes de réflexion sur les évolutions de la société et des crises ou ruptures qui la traversent.
Le projet de loi hôpital, santé, patients et territoires en cours d'examen au Parlement introduit de nombreux bouleversements dans l'organisation des secteurs sanitaire et médico-social, en particulier dans le dispositif de régulation.
L'auteur explique la hausse des inégalités de revenus par les comportements matrimoniaux et le travail des femmes : l'homogamie a tendance à renforcer les inégalités lorsque les époux ont un travail et des revenus potentiels comparables.
Cet ouvrage rend compte de la transformation aux Etats-Unis des pratiques professionnelles des travailleurs sociaux confrontés à l'accompagnement de personnes souffrant de troubles psychiques.
Résumé analytique de l'ouvrage qui aborde la question de l'usage des nouvelles technologies par les personnes âgées et handicapées sous l'angle de la mobilité.
Ce numéro réalisé en partenariat avec la Fondation Médéric Alzheimer a centré sa réflexion sur les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et leurs familles.
Cet outil synthétise la Loi n° 2002-2 du 2 janvier 2002 rénovant l'action sociale et médico-sociale et ses nombreux décrets d'application qui ont profondément modifié le cadre dans lequel évoluent les associations de solidarité gestionnaires d'établissements, de services sociaux et médico-sociaux et de lieux de vie et d'accueil.
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UNION NATIONALE INTERFEDERALE DES OEUVRES ET ORGANISMES PRIVES SANITAIRES ET SOCIAUX
Le rapport recommande de modifier la composition du CESE, afin de mieux "refléter" celle de la société contemporaine, selon trois scénarios qui modifient la répartition des sièges entre les organismes qui le constituent et de nouveaux groupes.
Le projet de loi "Hôpital, Patients, Santé et Territoires" propose une nouvelle organisation territoriale du système de santé autour des agences régionales de santé.
Les rapports entre le droit du travail se multiplient aujourd'hui, l'exemple le plus récent étant la création de l'Observatoire de la parentalité en entreprise.